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随着知识经济时代的到来，企业对员工的素质要求越来越高。除通过人才市场、猎头公司、网络媒体物色公司发展的合适人才外，更多的是立足企业现有资源，通过教育与培训达到提高员工素质要求的目的，以期实现“人尽其才，才尽其能”。
作为老板或人力资源负责人，您是否为以下问题而烦恼：
●员工为何缺乏工作激情，总在敷衍应付？
●为何企业一直强调执行力，但员工总是执行不到位？结果总是不尽人意？
●外部市场竞争不断加剧，但内部员工为何总是麻木不仁，缺乏危机意识，工作效率低下？
高绩效人才团队的DNA到底是什么？
名仕领袖学院隆重推出 “基层员工”自助培训卡，为您解析其基因并助您提升人才的竞争力！
“骨干员工”自助内训卡包含以下内容
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| 职业素养(1天) |
职业心态(1天) |
职场技能(1天) |
拓展体验(1天) |
培训方式 |
全价 |
优惠价 |
| 8000元 |
8000元 |
8000元 |
8000元 |
内训授课+游戏体验 |
32000元 |
☆19800元 |
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所有课程以余世维博士职业化素质提升模型为理论基础，根据企业基层员工特点，以职业素养基础、职业心态、职场技能、游戏体验四大模块10门课程为核心内容，整合了名仕领袖学院的经典课程和杰出师资，帮助您解决企业基层员工培训的难题，帮助您有效提升企业员工职业化水平，增强您企业在终端市场的核心竞争力！ |
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核心特色：
●经典内容
名仕领袖学院在余世维博士经典课程的内容基础上，根据企业内训的特点和基层员工的需求，研发设计了系列课程。在系统性的基础上更加突出员工的参与性和实操性。
●形式丰富
该系列所有课程在讲师教授的基础上，融合了游戏、视频赏析、案例研讨、小组竞赛等多种培训形式，并能结合不同行业、学历、年龄段学员的需求特点灵活调整。
●专业服务
名仕领袖学员的专业培训顾问，会根据您的培训需求，为您推荐课程，设计培训方案，协助培训效果转化，确保培训效果最大化。
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